تصريح وزارة الثقافة والإعلام رقم م ن / 154 / 1432


العودة   شبكة البراري > منتديــات البراري العامـــة > منتدى الموضوعات العامة

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 2011-04-23, 10:14 PM
ابو فراس ابو فراس غير متواجد حالياً
عضو متميـز
 
تاريخ التسجيل: Jun 2006
الدولة: عنيزة
المشاركات: 2,909
جنس العضو: ذكر
ابو فراس is on a distinguished road
افتراضي ثقافة الخوف الوظيفي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

تنطلي ثقافة الخوف الوظيفي لدينا كشعب سعودي يعيش في المملكة العربية السعودية فبمجرد ان نمسك بوظيفة نرى اننا نتشبث بها بكل مالدينا من قوة حتى لاتفلت ونظل بلا وظائف. ربما لذلك الأمر عوامل كثيرة لكن المستغرب ان ثقافة الموظفين الأجانب وخصوصا لمن يشغلون الوظائف التقنية نجد ان الاغلبية منهم يعملون تحت مشاريع مؤقته بين السنتين الى اربع سنوات كحد اقصى ومن ثم الانتقال الى مشروع آخر وهكذا الى ان ينهني حياتة الوظيفية بالتقاعد. بل رأيت أن كثيرا منهم يرفض الوظيفة الثابتة ويفضلها بوظيفة مؤقته في مشروع ما ولعدة أسباب

قرأته واحببت ان اخذ رأيكم ما هو السبب

التوقيع:
 


المتواجدين الآن بالموضوع : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 06:21 PM


Powered by vBulletin .
جميع الحقوق محفوظة © لشبكة ومنتديات البراري 2010